12月20日上午某上海電視臺(tái)記者三人一起來(lái)到了上海一家員工食堂，采訪該食堂就餐管理過(guò)程，拍攝過(guò)程中他們對(duì)該公司員工食堂有序、安靜、干凈的文明就餐很是感慨，并隨后向企業(yè)單位管理人員了解了管理措施，與廚房管理人員交流了相關(guān)做法，跟就餐人員溝通了就餐體會(huì)。記者一行對(duì)該公司員工食堂精細(xì)化的管理給予了高度贊揚(yáng)!

在該公司食堂的公告欄，我們看到了該公司這樣一則公告，公告上面明確表示，由于之前由上海某餐飲公司承包的食堂，飯菜質(zhì)量差，員工一再反映，但是食堂仍然問(wèn)題多多，于是接觸了與該公司的承包合同，相繼與11月份，考察了上海三家餐飲公司，在公司幾位高層領(lǐng)導(dǎo)人共同投票決定后。由上海萬(wàn)康餐飲管理有限公司托管該公司食堂，并且也號(hào)召員工日后可以多投訴。萬(wàn)康餐飲經(jīng)營(yíng)十多年是如何確保飯菜質(zhì)量的，更多可以點(diǎn)擊查看。

我們也看到自從上海萬(wàn)康餐飲管理有限公司來(lái)到該公司進(jìn)行食堂管理后，食堂設(shè)施，食堂衛(wèi)生狀況，食堂標(biāo)志語(yǔ)等都有了明顯的變化，同時(shí)萬(wàn)康餐飲也在該食堂設(shè)立員工意見投訴箱，隨時(shí)接納就餐人員合理的投訴意見。

目前該公司食堂就餐的人數(shù)明顯的比之前多了許多，很多之前吃膩了食堂的飯菜，于是又選擇在公司食堂承包，我們也采訪了正在用餐的小劉，小劉稱，目前食堂的伙食確實(shí)改善了許多，他們也希望萬(wàn)康餐飲這樣具有食堂管理模式的餐飲公司可以長(zhǎng)久的保持下去，長(zhǎng)久與公司保持合作關(guān)系。